MFA (m/w/d) · Notfallmedizin Elternzeitvertretung

Für das Zentrum für Notfallmedizin der Klinikum Lippe GmbH suchen wir für den Standort Detmold zum nächstmöglichen Termin eine/n
Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
Die Klinikum Lippe GmbH ist Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld. Drei Standorte, rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren, nahezu jede medizinische Fachrichtung. Als Haus der Maximalversorgung bietet das Klinikum Lippe Hochleistungsmedizin auf universitärem Niveau. www.klinikum-lippe.de

Aufgaben

• Erster Ansprechpartner für Patienten, Angehörige und Hilfesuchende in Notfallsituationen
• Vollständige administrative Aufnahme aller ambulanten Notfallpatienten in SAP
• Ersteinschätzung von Notfallpatienten nach dem Manchester-Triage-System
• Vertragsmanagement (Behandlungsverträge, Einverständniserklärungen, Wahlleistungsvereinbarungen, etc.)
• Administrative Aufnahme stationärer Notfallpatienten sowie – außerhalb der Regelarbeitszeiten (Mo–Do 7:00–16:00 Uhr, Fr 7:00–12:00 Uhr) – auch elektiver Patienten
• Abrechnung der ambulanten KV-Notfälle
• Bearbeitung der BG-Fälle, einschließlich der Anlage des D-Arzt-Berichts sowie der Erfassung der Arbeitgeberdaten
• Unterstützung des Pflegepersonals des Zentrums für Notfallmedizin bei Bedarf und entsprechender Kapazität
• Teilnahme am Schichtdienst inklusive Nachtdienst

Profil
Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
Freundliche und empathische Zuwendung im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
Organisations- und Koordinationsvermögen sowie effiziente Arbeitsweise
Engagement, Einsatzfreude und Teamfähigkeit
Kenntnisse in der EBM-Abrechnung wünschenswert
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Wir bieten

• Es handelt sich um eine bis zum 31.03.2029 befristete Teilzeitstelle (19,25 Stunden/Woche) im Rahmen einer Elternzeitvertretung.
• Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 06 TVöD/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
• Work & Family
• Work-Life-Balance
• Betriebliche Altersvorsorge
• JobRad
• Gesundheitsförderung
• Fort- und Weiterbildung
• Corporate Benefits