Ihre Aufgaben
HR-Projekte und Prozessoptimierung Ausarbeitung und Koordination verschiedener Organisationsentwicklungsthemen Mitwirkung an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen; Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, auch bei der Erstellung von Betriebsvereinbarungen Ausgestaltung und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung der Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung Recruiting & Personalbetreuung: Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterschrift Enge Abstimmung mit den Fachbereichen zu Personalbedarfen Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen HR-relevanten Fragestellungen Personalentwicklung: Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Weiterbildungsmaßnahmen nach internen Richtlinien Mitwirkung an Performance- und Talent-Management-Prozessen Koordination und Verteilung der Aufgaben im Team bei Bedarf Administrative Tätigkeiten wie die Erstellung relevanter Personalunterlagen
Ihr Profil
Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3 Jahre) im Bereich Human Resources Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalmanagements oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht Einschlägige Erfahrung im Recruiting und operativer Personalbetreuung Erfahrung mit internationalen Einstellungen Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Lösungsorientierung Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität Hohe Stressresistenz und Belastbarkeit Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit der HR-Software Personio von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeit in einer modern geführten, gemeinnützigen Organisation mit hoher internationaler Reputation Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teamevents in außergewöhnlichen Locations Ein angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen sowie ein harmonisches Teamgefüge Moderne Arbeitsplatzausstattung und Büro im Herzen Münchens mit freien Heiß- und Kaltgetränken, Snacks und Obst u.v.m.
Einen befristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Ein flexibles Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zu anteiligem mobilen Arbeiten Erstattung des Deutschlandtickets und Subventionierung eines JobRads Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club Spannende Einblicke hinter die Kulissen der Münchner Sicherheitskonferenz sowie Möglichkeit zur Teilnahme an der Münchner Sicherheitskonferenz #J-18808-Ljbffr
