Gruppenleitung (m/w/d) für unsere Inobhutnahme als Elternzeitvertretung

Das ist der Job

Dabei sorgst du nicht nur für einen verlässlichen pädagogischen Rahmen, sondern unterstützt auch die Mitarbeitenden dabei, ihre Stärken einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich weiterzuentwickeln.

So schaffst du die Rahmenbedingungen dafür, dass die Kinder Vertrauen fassen, neue Perspektiven entwickeln und gestärkt ihren weiteren Weg gehen können. Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung der Inobhutnahme-Gruppe sowie Sicherstellung des pädagogischen Alltags unter Einhaltung des Schutzauftrages.

Du erstellst die Dienstpläne und bist für die Vorbereitung und Leitung der Dienstbesprechungen zuständig. Du arbeitest verlässlich und kooperativ mit Jugendämtern, Sorgeberechtigten und allen weiteren Netzwerkpartner:innen zusammen. Die Verwaltung der Wohngruppenbudgets und -ressourcen liegen in deinem Aufgabenfeld.

Du hast Interesse daran, Verantwortung zu übernehmen, Prozesse mitzugestalten und die pädagogische Arbeit weiterzuentwickeln.

Das brauchst du

Was uns wichtig ist Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter:in, Sozialpädagog:in, Erzieher:in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation. Du hast bereits Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im Bereich der Inobhutnahme und verfügst optimalerweise über Leitungserfahrung.

Du bist empathisch, kommunikationsstark und hast Freude daran, ein unterstützendes und respektvolles Umfeld zu schaffen. Du bist belastbar, flexibel und besitzt die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten und lösungsorientiert zu handeln.

Du bist verlässlich präsent, wenn besondere Herausforderungen dies erfordern, und unterstützt das Team bei Bedarf auch über die reguläre Arbeitszeit hinaus.

Darum lohnt es sich

Gemeinsam mit deinem Team schaffst du ein liebevolles Zuhause auf Zeit – einen Ort, an dem die uns anvertrauten Kinder Halt, Orientierung und Geborgenheit finden. Du begleitest die Entwicklung des Teams, koordinierst gruppenbezogene Abläufe und bringst deine fachliche Expertise in die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit ein.

Gleichzeitig bleibst du nah an der Praxis, hast ein offenes Ohr für dein Team und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick. Du begleitest, unterstützt und berätst dein Team fachlich. Durch die Unterstützung im Schichtdienst stellst du die Betreuung der Kinder sicher.

Du stellst eine lückenlose Dokumentation und die Einhaltung unserer Qualitätsstandards sicher. Du wirkst an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Angebots mit. Deine Benefits Selbstverständlich! Wir bieten eine transparente Bezahlung nach VPK-Tarif Niedersachsen (Eingruppierung in E3), steuerfreie Zuschläge sowie weitere Bonifikationen.

Dein Team steht dir immer mit Rat und Tat zur Seite, und wir freuen uns stets über konstruktives Feedback. Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge. Du musst bei uns keine 24-Stunden-Dienste leisten. Du profitierst bei uns im Familienunternehmen durch Stabilität und flache Hierarchien.

Bei Interesse kannst du aktiv an der Weiterentwicklung unseres Kinderheims und deines Arbeitsplatzes mitarbeiten. Ab 50 Kilometer Arbeitsweg bekommst du einen Mobilitätszuschuss. Du erhältst eine Benefitkarte zur freien Verfügung (z.B.

Für unsere Inobhutnahme-Gruppe "Die Wiege" in Asendorf suchen wir zum 01.11.2026 eine Gruppenleitung (m/w/d) als Elternzeitvertretung, in Vollzeit. Nach Absprache wäre auch ein früherer Eintrittstermin möglich. Du verantwortest die Organisation und Steuerung von gruppenbezogenen (Tages-)Abläufen.

Du vertrittst die anderen Gruppenleitungen und übernimmst die Rufbereitschaften auf Leitungsebene. Du übernimmst die Krisenintervention und Konfliktbewältigung sowie das Führen der Aufnahmegespräche. Du weist eine ausgeprägte fachliche Kompetenz, Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein vor.

Du identifizierst dich mit den Zielen, Werten und dem pädagogischen Verständnis des Trägers. Du bekommst einen unbefristeten Vertrag. Zusätzlich zu deinen 30 Urlaubstagen erhältst du pro Jahr zwei Regenerationstage. An unserem Onboarding-Tag hast du die Gelegenheit uns intensiv kennenzulernen. Du bekommst mindestens fünf Fortbildungstage pro Jahr.

Damit es dir gut geht! Wir legen Wert darauf, wie es dir geht und bieten dir regelmäßig Supervisionen an. Du wirst bei der Planung deiner Arbeitszeiten einbezogen und kannst Überstunden zeitnah ausgleichen. Wir nutzen viele digitale Tools, um dir und uns den Arbeitsalltag zu erleichtern und unsere Vernetzung zu verbessern.

Nachtschichten werden als Arbeitszeit zuzüglich der steuerfreien Zulagen und nicht als Bereitschaftszeit bezahlt. Shoppen, Tanken, Restaurants). Wir ermöglichen dir auf Wunsch und nach entsprechender Betriebszugehörigkeit ein Sabbatical. Was noch wichtig ist Die Stelle ist zunächst für die Dauer der Elternzeitvertretung befristet.

Unabhängig von der Vertretungsstelle, können wir dir einen unbefristeten Vertrag im Pädagogischen Dienst anbieten. #J-18808-Ljbffr