Elternzeitvertretung Stadtteilbüro

Mitarbeiter:in im Umfang von 24 – 30 Wochenstunden

für unsere vielfältigen Aufgaben in der gemeinwesenorientierten Arbeit.

Unsere Gemeinwesenarbeit im Schelmengraben verstärken wir durch ein Engagement im Rahmen des städtischen Konzeptes #Quartiershäuser Wiesbaden für die Zielgruppe der über 60-Jährigen Bewohner:innen. Das „Quartiershaus Schelmengraben“ ist eines der vier Modellprojekte, die sich aktuell im Zusammenschluss von Wohnbaugesellschaften, Pflegediensten und sozialen Trägern dafür engagieren, dass ältere Menschen möglichst lange in ihrem häuslichen Rahmen leben können und aktiv an der Gemeinschaft teilnehmen. Die Idee einer „caring community“ will die Ressourcen der Bewohnerschaft mobilisieren, um sich im Rahmen ehrenamtlicher Hilfen füreinander zu engagieren und durch nachbarschaftliche Fürsorge die Lebensqualität der Senior:innen im Quartier spürbar zu verbessern.

Das Aufgabenspektrum umfasst u.a.

den Betrieb des Stadtteilbüros als niederschwellige Anlaufstelle für die Bewohner:innen des Quartiers

konkrete Hilfestellungen und Verweisberatungen für die Bewohner:innen

die Koordination, Weiterentwicklung und Unterstützung unserer offenen Angebote, insbesondere des Schreib- & Leseservices

die Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, insbesondere des Tiny Fridays

eine anlassbezogene Projektarbeit und Mitwirkung bei z.b. Stadtteilfesten

die Einberufung, Moderation und Dokumentation von Arbeitstreffen

die Aktivierung der Bewohner:innen und Stärkung der sozialen Teilhabe

die Vorbereitung, Durchführung und Moderation der öffentlichen und internen Sitzungen des Quartiersrates Schelmengraben als zentrales Gremium der Bürgerbeteiligung

das umfassende Projektmanagement im Rahmen von „Wiesbaden ENGAGIERT! im Schelmengraben“, d.h. die Initiierung und Förderung von Projektvorhaben von gemeinnützigen Organisationen und die Koordination des Unternehmensengagements

die enge Kooperation und Vernetzung mit allen sozialen Akteuren im Stadtteil, der Wohnbaugesellschaft, Verwaltung und Politik

die Teilnahme an stadtteilbezogenen Gremien und die Mitarbeit in Arbeitsgruppen

die Akquise, Koordination und fachliche Begleitung von Ehrenamtlichen

die Unterstützung bei öffentlichkeitswirksamen Aktivitäten (Presse, Homepage, Soziale Medien) zur Imageverbesserung

die Evaluation der Angebote und Unterstützung im Berichtswesen

ggf. Akquise von Drittmitteln

Wir wünschen uns

eine/n Kolleg:in mit empathischem, zielorientiertem, tatkräftigem und von Verantwortungsbewusstsein geprägtem beruflichen Selbstverständnis. Gefragt sind hohe kommunikative und soziale Kompetenzen, eine kooperative und lösungsorientierte Arbeitsweise, Leistungsbereitschaft, eine gute Selbstorganisation und Durchsetzungskraft. Neben einem abgeschlossenen Studium setzen wir gute PC-Kenntnisse und Flexibilität voraus.

Wir bieten ein Arbeitsfeld mit hoher Selbständigkeit und Gestaltungsspielraum. Ein Teil der Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden. Gelegentlich ist die Wahrnehmung von Abend- und Wochenend-Terminen erforderlich.

Rahmenbedingungen

Befristet bis zum 31.12.2027

Arbeitszeit: 24-30 Wochenstunden

Vergütung: gemäß TVöD-V, Entgeltgruppe 9b

Arbeitsort ist das Stadtteilbüro Schelmengraben, Karl-Marx-Straße 1.